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回台前，孝勇和我談到他前車廠的廠長，是個擅於心計的厲害角色，對此，我有不同的看法。
在職場上，我看過不少善於人事鬥爭的人，也常被歸類為很聰明，但我講真的，你若仔細觀察，會發現這類人在工作上的表現往往不出色。簡言之：這類人善於鬥爭，拙於做事。
善於鬥爭的人，短期內確實能在行事上得到便宜，但日子久了，大家還是都會知道此人品性，最終反而失去信任，難以成事。這邏輯也不難理解：若我們將聰明才智放在鬥爭而非做事時，又如何能創造出績效呢？
峰仔以為，人與人間最好的相處之道還是『坦城』，長久而言，才能真正交到朋友，也才能獲得人助。而真正大智慧者，除了能獲得人和外，更會將聰明才智放在專業上，而非人事傾軋。
其實華人中，愛好鬥爭的人蠻多，但千萬別覺得這類人厲害，因為最後你會發現，大多數這類人，做事都是不行的。
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